11月14日至16日，，，，，，，为期3天的分公司2018年综合办职员培训班在分公司本部乐成举行，，，，，，，本次培训班由分公司人力资源部（党委组织部）、办公室主理，，，，，，，共计52名综合办职员加入了培训。。。。。。。。

此次培训约请到了强盛的讲师团为培训保驾护航：集团办公厅应急治理中心董海天，，，，，，，公司人力资源部总司理、党委组织部部长周文兵，，，，，，，公司办公室副主任杨白斌，，，，，，，分公司党委书记钱辉以及分公司相关营业部分认真人。。。。。。。。培训最先前，，，，，，，对全员举行了摸底考试，，，，，，，进一步明确学习重点和难点，，，，，，，做到查缺补漏、因材施教，，，，，，，强调参训职员的培训体验和学习效果，，，，，，，培训涉及人力资源治理、组织营业事情实务、办公室岗位事情制度、公牍写作、应急治理、企业宣传报道、项目党建事情流程、党风廉政建设、项目工会营业事情等多个方面内容。。。。。。。。？？？？？？？纬贪才沤舸，，，，，，，培训内容更是“聚人气、接地气”。。。。。。。。

多元化学习模式牢靠学习效果情景模拟环节是培训班最大的亮点，，，，，，，全心设计的3个项目常见的营业事情，，，，，，，以小组陈述、情景模拟、PPT演示等形式在培训班现场展示，，，，，，，极大的提升了培训内容的互动和加入。。。。。。。。在培训最后，，，，，，，还举行了审核，，，，，，，席卷一样平常体现、学习态度、考勤治理、结业考试、汇报演绎等内容，，，，，，，经由强烈的角逐，，，，，，，最终6名学员获得优异学员声誉。。。。。。。。

培训竣事后，，，，，，，学员们普遍反应，，，，，，，此次培训课程安排合理，，，，，，，既有理论学习，，，，，，，又有实操训练，，，，，，，尚有课堂互动交流，，，，，，，不但增进了综合办职员之间的相同，，，，，，，抵达了取长补短、优势互补的目的，，，，，，，还进一步提升了综合办职员的营业水平和综合能力。。。。。。。。