7月8日，，，，，，公司迎来2019年结业的新员工，，，，，，并组织开展了为期5天岗前培训。 。 。。。。165名新员工加入了培训班学习。 。 。。。。
8日上午，，，，，，新员工欢迎仪式暨公司向导晤面会在总部九楼聚会室举行。 。 。。。； ；； ；；嵘希，，，，，公司党委副书记、总司理姚笛等公司向导班子与新员工亲热交流，，，，，，并对他们提出殷切希望。 。 。。。。
姚笛代表公司对入职新员工体现欢迎，，，，，，并对他们提出三点希望：一是坚定自己的选择，，，，，，配合扛起公司的使命和梦想，，，，，，休戚相关，，，，，，力争上游； ；； ；；二是坚持反思的习惯，，，，，，认真思索“我现在有什么”、“我究竟想要什么”、“我还差什么”、“我最近在干什么”几个问题，，，，，，找准偏向，，，，，，起劲前行； ；； ；；三是永葆斗争的激情，，，，，，在事情中自我修行，，，，，，在继续中放学名堂，，，，，，在实干中磨炼本事，，，，，，在细节中体现匠心。 。 。。。。
在5天的集中培训中，，，，，，新员工们系统学习了公司生长历程、建桥历程、治理系统、信息化建设、企业文化建设、共青团事情、清静生产、职业康健及抢救、法治教育、职场礼仪等内容。 。 。。。。培训历程中，，，，，，授课先生通过生动的案例、现场演示、问答互动等多种教学形式，，，，，，增强与学员之间的交流，，，，，，引发了各人的学习热情，，，，，，取得优异效果。 。 。。。。
培训时代，，，，，，公司还组织新老员工配合加入篮球友谊赛、足球赛等文体运动。 。 。。。。最后，，，，，，公司还组织开展了迎新联欢会，，，，，，新员工原创的种种节目异彩纷呈，，，，，，展现了青春活力和魅力风范。 。 。。。。
针对迎新事情，，，，，，公司全心准备，，，，，，从员工接待到培训安排上集中资源和力量认真组织。 。 。。。。培训内容富厚多样，，，，，，课程设置合理，，，，，，师资配备强盛，，，，，，受到新员工的一致好评，，，，，，实现了预期培训目的。 。 。。。。（冉蓉 朱平杰）