武港院近几年来生产谋划生长势头迅猛， ，，，，为了建设职责明晰、管理科学的组织架构和事情机制， ，，，，实现细腻化管理， ，，，，武港院凭证自身生长战略妄想， ，，，，于7月在全院举行了内部机构刷新和管理系统再造。 。。。。。。凭证科学设置、“精简、高效”的原则强化谋划、手艺、生产三大管理系统， ，，，，优化组织结构， ，，，，理顺管理关系， ，，，，明确管理权责， ，，，，作废了原生产手艺部， ，，，，增设生产管理部和总工程师办公室两个职能部分； ；；；；；；；将原检测中心拆分为检测中心和结构加固公司。 。。。。。。同时完善干步队伍配备， ，，，，在民主推荐、民主测评、民意视察、实绩审核的基础上， ，，，，提升段爱华等7位同志为新的一线部分认真人。 。。。。。。7月27日， ，，，，武港院组织召开了新任中层干部任前整体谈话会。 。。。。。。
谈话会上， ，，，，公司纪委书记熊彪对新任干部提出了要求：希望他们在新的事情岗位上增强学习， ，，，，树立准确的人生观、价值观和权力观， ，，，，增强拒腐抗变的意识和能力； ；；；；；；；增强责任感， ，，，，时刻切记情为民所系， ，，，，权为民所用， ，，，，利为民所谋； ；；；；；；；增强使命感， ，，，，严酷自律， ，，，，勤政廉政， ，，，，以身作则， ，，，，甘于贡献， ，，，，团结和向导部分员工为实现公司又好又快生长做出新孝顺。 。。。。。。
公司党委书记甘新平对新任干部提出了殷切的希望。 。。。。。。他指出， ，，，，这一批新走上向导岗位的同志都是各部分的佼佼者， ，，，，希望他们尽快顺应形势的生长和事情要求， ，，，，做到以下几点：切记职责， ，，，，在事情中深入贯彻落实三个代表主要头脑和科学生长观的理念， ，，，，进一步解放头脑， ，，，，铺开步子， ，，，，向导各人克难奋进； ；；；；；；；以身作则， ，，，，率先垂范， ，，，，起劲争做终身学习的模范， ，，，，争取在头脑政治上与手艺上都要坚持先进， ，，，，起劲把自己作育成一名学习型和立异型的向导干部； ；；；；；；；敢于肩负责任， ，，，，与时俱进， ，，，，一直提升， ，，，，向导各人形成团队协力， ，，，，实现更大生长。 。。。。。。
7位新任干部在会上揭晓了自己的感言。 。。。。。。他们体现， ，，，，公司的信任就是他们最大的动力泉源， ，，，，在以后的事情中将受苦学习， ，，，，起劲事情， ，，，，一直提高自身修养， ，，，，提高履职能力， ，，，，为武港院做大做强而不懈起劲。 。。。。。。
