7月12日， ，，，，优德88官网网站二航局市政公司举行2021届新员工岗前培训班开班仪式暨公司向导晤面会， ，，，，公司在家向导班子成员出席聚会。。。。。。。
公司党委书记、董事长金德坤对2021年加入二航市政各人庭的53名新员工体现最热烈的欢迎， ，，，，并以一位“过来人”的视角， ，，，，从市政公司“详细是干什么的？？？？？”、“是什么样的？？？？？”、“市政人应该怎么做？？？？？”三个维度与新员工睁开深入交流。。。。。。。
金德坤指出， ，，，，市政公司的昨天， ，，，，是一部“雄关漫道真如铁”的创业史；；；； ；；；市政公司的今天， ，，，，是一首“马不停蹄未下鞍”的举行曲；；；； ；；；市政公司的明天， ，，，，是一条“踏平崎岖成大道”的长征路。。。。。。。公司的生长需要“后浪推前浪”， ，，，，五湖四海不惧其远， ，，，，咫尺之间不避其近， ，，，，聚天下英才而用之， ，，，，方能造成万马奔腾的喜人情形。。。。。。。他强调， ，，，，“市政人”要做不负时代的赶考者， ，，，，新员工要沉下心来做好自我修炼：一要放学名堂， ，，，，不给自己设限， ，，，，相信人生有万般可能， ，，，，相信心有多大， ，，，，公司提供的舞台就有多大；；；； ；；；二要做有信仰、有浓重家国情怀、有强烈社会责任感的人， ，，，，不做“有知识无智慧、有情绪无情怀、有信心无信仰”的人；；；； ；；；三要一直提升危中寻机、借势破局的能力， ，，，，一直磨炼不畏失败、锐意进取的意志；；；； ；；；四要脚扎实地、行稳致远， ，，，，要能苦其心志， ，，，，坐得住、熬得过学习知识、积累履历、提升能力的“冷板凳”， ，，，，起劲做有责任、敢继续、讲贡献、有作为的人。。。。。。。他强调， ，，，，新员工要坚守“四条底线”：要坚守纪律底线， ，，，，牢靠树立规则意识， ，，，，自觉用党章、制度规范自己的一言一行， ，，，，在任何情形下都要做到政治信仰稳固、政治态度不移、政治偏向不偏；；；； ；；；要坚守执法底线， ，，，，弄清晰什么事醒目、什么事不醒目， ，，，，心中高悬执法的明镜， ，，，，手中紧握执法的戒尺， ，，，，胸中知晓做事的标准；；；； ；；；要坚守政策底线， ，，，，不折不扣学习和执行党的蹊径目的政策， ，，，，增强政治意识、宗旨意识、阵势意识、看齐意识、焦点意识和责恣意识， ，，，，从头脑上、政治上、行动上坚决与党中央坚持高度一致；；；； ；；；要坚守品德底线， ，，，，用社会公德、职业品德、家庭美德等品德规范来约束自己的言行， ，，，，坚守最基本、最质朴的做人做事底线。。。。。。。 公司党委副书记、总司理宋庆仁作开班致辞， ，，，，他嘱咐新员工：在这样的时代里， ，，，，想要万里奔袭， ，，，，唯有快速生长；；；； ；；；在这样的企业中， ，，，，想要中流击水， ，，，，唯有潮头奋楫；；；； ；；；在这样的角色上， ，，，，想要大放异彩， ，，，，唯有坚定初心。。。。。。。他勉励新员工：要学会做时间的朋侪， ，，，，不负时光， ，，，，方能高歌猛进。。。。。。。要把生命和热情， ，，，，用在有价值的事情上， ，，，，不驰于梦想， ，，，，不鹜于虚声， ，，，，掌握机缘多向师父讨教， ，，，，多上现场学习。。。。。。。要守住心中的方寸天地， ，，，，磨炼头脑看法、拓宽头脑视野、提升认知水平， ，，，，用自己的标准界说完满的人生。。。。。。。
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公司党委书记、董事长金德坤对2021年加入二航市政各人庭的53名新员工体现最热烈的欢迎， ，，，，并以一位“过来人”的视角， ，，，，从市政公司“详细是干什么的？？？？？”、“是什么样的？？？？？”、“市政人应该怎么做？？？？？”三个维度与新员工睁开深入交流。。。。。。。
金德坤指出， ，，，，市政公司的昨天， ，，，，是一部“雄关漫道真如铁”的创业史；；；； ；；；市政公司的今天， ，，，，是一首“马不停蹄未下鞍”的举行曲；；；； ；；；市政公司的明天， ，，，，是一条“踏平崎岖成大道”的长征路。。。。。。。公司的生长需要“后浪推前浪”， ，，，，五湖四海不惧其远， ，，，，咫尺之间不避其近， ，，，，聚天下英才而用之， ，，，，方能造成万马奔腾的喜人情形。。。。。。。
他强调， ，，，，“市政人”要做不负时代的赶考者， ，，，，新员工要沉下心来做好自我修炼：一要放学名堂， ，，，，不给自己设限， ，，，，相信人生有万般可能， ，，，，相信心有多大， ，，，，公司提供的舞台就有多大；；；； ；；；二要做有信仰、有浓重家国情怀、有强烈社会责任感的人， ，，，，不做“有知识无智慧、有情绪无情怀、有信心无信仰”的人；；；； ；；；三要一直提升危中寻机、借势破局的能力， ，，，，一直磨炼不畏失败、锐意进取的意志；；；； ；；；四要脚扎实地、行稳致远， ，，，，要能苦其心志， ，，，，坐得住、熬得过学习知识、积累履历、提升能力的“冷板凳”， ，，，，起劲做有责任、敢继续、讲贡献、有作为的人。。。。。。。
他强调， ，，，，新员工要坚守“四条底线”：要坚守纪律底线， ，，，，牢靠树立规则意识， ，，，，自觉用党章、制度规范自己的一言一行， ，，，，在任何情形下都要做到政治信仰稳固、政治态度不移、政治偏向不偏；；；； ；；；要坚守执法底线， ，，，，弄清晰什么事醒目、什么事不醒目， ，，，，心中高悬执法的明镜， ，，，，手中紧握执法的戒尺， ，，，，胸中知晓做事的标准；；；； ；；；要坚守政策底线， ，，，，不折不扣学习和执行党的蹊径目的政策， ，，，，增强政治意识、宗旨意识、阵势意识、看齐意识、焦点意识和责恣意识， ，，，，从头脑上、政治上、行动上坚决与党中央坚持高度一致；；；； ；；；要坚守品德底线， ，，，，用社会公德、职业品德、家庭美德等品德规范来约束自己的言行， ，，，，坚守最基本、最质朴的做人做事底线。。。。。。。
公司党委副书记、总司理宋庆仁作开班致辞， ，，，，他嘱咐新员工：在这样的时代里， ，，，，想要万里奔袭， ，，，，唯有快速生长；；；； ；；；在这样的企业中， ，，，，想要中流击水， ，，，，唯有潮头奋楫；；；； ；；；在这样的角色上， ，，，，想要大放异彩， ，，，，唯有坚定初心。。。。。。。他勉励新员工：要学会做时间的朋侪， ，，，，不负时光， ，，，，方能高歌猛进。。。。。。。要把生命和热情， ，，，，用在有价值的事情上， ，，，，不驰于梦想， ，，，，不鹜于虚声， ，，，，掌握机缘多向师父讨教， ，，，，多上现场学习。。。。。。。要守住心中的方寸天地， ，，，，磨炼头脑看法、拓宽头脑视野、提升认知水平， ，，，，用自己的标准界说完满的人生。。。。。。。（刘佳宇）
