6月11日，，，，，，，结构公司中青年主干人才培训班举行结业仪式，，，，，，，标记着为期8天的培训圆满竣事。。。。。。。 该培训班共有72名来自结构公司和航科物流的中层干部及主干员工，，，，，，，培训课程设置富厚，，，，，，，共安排了13门课程，，，，，，，时间合理紧凑，，，，，，，内容富厚多彩。。。。。。。培训课程以问题剖析与决议、增强执行力、贯彻党性修养、提升综合素质为主线，，，，，，，并就“提升企业竞争力”举行了却构化钻研。。。。。。。各人一致以为，，，，，，，通过这次培训，，，，，，，进一步完善了知识结构，，，，，，，更新了管理理念。。。。。。。本次培训不但课程安排富厚，，，，，，，同时安排了晨练、学员项目乐成履历分享、结构化钻研及效果汇报等环节，，，，，，，让学员在学习历程中，，，，，，，通过结构化钻研一直强化学习效果。。。。。。。结构化钻研是培训中的一个亮点环节，，，，，，，通过一个大的问题，，，，，，，使用种种工具对问题举行缘故原由剖析，，，，，，，聚焦主要缘故原由并提出解决步伐。。。。。。。学员共分为6个小组，，，，，，，以小组讨论的形式对问题聚焦并形效果果举行汇报展示。。。。。。。航科物流、结构公司向导对每个小组的汇报效果举行互动点评，，，，，，，对解决问题的计划进一步深化。。。。。。。

据相识，，，，，，，此次培训学员年岁结构主要为35周岁以下青年主干。。。。。。。加入培训的学员讲话体现自己的管理头脑模式、解决问题的能力和团队协作能力均得以提升，，，，，，，将会学以致用把所学知识运用到详细事情当中，，，，，，，为公司打造修建业一体化服务商做出孝顺。。。。。。。（刘慧）