自2019年认真阳逻工业园运营事情以来，，，，，穆涛向导事业部团队围绕二航局和航科物流营业结构，，，，，承继航科物流公司“立异驱动、诚信服务、价值共享”的理念，，，，，凝心聚力，，，，，真抓实干，，，，，以服务为导向，，，，，为客户创造价值，，，，，一直完善港区建设，，，，，一连增强园区功效，，，，，推动各项谋划指标稳步增添，，，，，2021年，，，，，阳逻工业园事业部各项经济指标实现至园区开港运营以泉源史新高，，，，，口岸物撒播统营业新签条约额占整年目的125.82%，，，，，较2020年增添55.56%，，，，，完成营业收入占整年目的120.05%，，，，，同比增添45.97%，，，，，实现利润占整年目的234.53%，，，，，同比增添69.17%；；；；；；；；码头单月最着述业量23.52万吨，，，，，整年口岸吞吐量107万吨，，，，，同比增添94.05%，，，，，事业部先后荣获“数智化物流工业树模基地”“武汉市模范职工小家”“湖北省工人先锋号”等声誉称呼，，，，，为公司告竣百亿规模里程碑做出了突出孝顺。。。。。

守初心担使命，，，，，复工达产做楷模

2020年头，，，，，一场突如其来的新冠肺炎疫情侵袭了湖北武汉，，，，，居家办公时代，，，，，穆涛凭证“早安排、早宣贯、早教育”的事情要求，，，，，先后组织视频聚会，，，，，向导事业部员工学习了疫情防控和复工达产的相关文件精神，，，，，并要求事业部相关部室制订了复工计划和分批次返岗妄想。。。。。3月20日，，，，，航科物流阳逻工业园事业部正式获得地方防疫指挥部准许复工的批复，，，，，穆涛作为事业部司理，，，，，第一时间返岗报到，，，，，对工业园的疫情防控和生产谋划事情举行安排，，，，，增强职员收支园区管理，，，，，在办公区、后场作业区和码头作业区设置防疫检查点，，，，，按妄想组织码头、后场等要害岗位复工职员进场，，，，，并分批次组织其他职员返岗，，，，，各项事情准备停当后，，，，，阳逻工业园事业部正式复工，，，，，成为最早复工的在汉单位之一，，，，，充分展现了国有企业的使命继续，，，，，在助力武汉地区复工达产的事情中做出了楷模。。。。。

战汛期保生产，，，，，劳动竞赛创佳绩

2020年7月17日，，，，，航科物流公司在武汉阳逻工业园举行了“争百亿营收 创亿元利润”2020年“六比六创”劳动竞赛启动仪式。。。。。劳动竞赛时代，，，，，武汉正值雨季，，，，，阳逻工业园7月大雨绵延，，，，，防汛形势严肃，，，，，江北区域一众码头无法正常运营，，，，，穆涛向导事业部员工自动担起防汛重任，，，，，组织职员巡堤查险，，，，，监控水情，，，，，全力包管码头清静生产，，，，，10月10日，，，，，阳逻工业园事业部圆满完成劳动竞赛产值目的使命，，，，，码头作业量突破20万吨，，，，，较2019年同比增添了49.4%。。。。。

优服务得美誉，，，，，志同道合达共赢

穆涛多次跟事业部员工强调，，，，，要急客户所急，，，，，抢抓生产先机，，，，，提供优质服务，，，，，通过资助客户解决所面临的难题，，，，，用服务和口碑，，，，，引来新客户，，，，，留住老客户，，，，，阳逻工业园事业部也一连两年荣获公司“突出服务孝顺奖”。。。。。

2020年8月，，，，，在汛期涨水、钢材价钱上涨、大理石环保停产等特殊时期，，，，，穆涛为资助客户稳住大理石市场营业，，，，，设身处地为客户着想，，，，，组织事业部员工迅速行动，，，，，整理园区存放园地，，，，，起劲服务客户，，，，，免费为客户提供仓储服务，，，，，解决大理石“入住”园区事项，，，，，替客户排忧解难，，，，，资助其稳固市场，，，，，包管质料供应，，，，，当月大理石装船、备货共计3500余件，，，，，资助客户解决燃眉之急的同时实现了单月装船历史新高。。。。。

2020年12月，，，，，中集凯通有一批出口货物，，，，，需要准时送往国际班轮，，，，，阳逻工业园事业部收到妄想后，，，，，凭证条约约定，，，，，安排好了装备准备装船。。。。。这时间却泛起了问题，，，，，原来是客户自身准备缺乏导致原妄想船舶未能准时抵达口岸，，，，，客户一时之间不知怎样是好。。。。。穆涛相识情形后，，，，，迅速组织生产管理部员工找好辅助质料，，，，，压缩后期装船时间，，，，，在双方的有用相同、起劲联动和包管清静生产的条件下，，，，，码头在划定的装船时限内完成了这次作业使命，，，，，资助客户的货物遇上国际轮班，，，，，镌汰了客户的损失。。。。。事后，，，，，中集凯通发来了一封恳切的谢谢信，，，，，信中写道：“在竞争日益强烈的今天，，，，，正由于有了你们的鼎力大举相助使我们在大件散杂物流这个行业充满了信心和勇气，，，，，并从中享有乐成和收获的喜悦。。。。。”

2021年10月，，，，，在只有一台40吨门机可用于作业的情形下，，，，，穆涛招呼事业部全体员工同心协力，，，，，迎难而上，，，，，抢抓生产先机，，，，，提供优质服务，，，，，穆涛还身先士卒，，，，，自动报名增补到码头的管理员步队中，，，，，加入码头“早中晚”、“白加黑”“5+2”轮班，，，，，在包管清静作业的条件下，，，，，四序度口岸装卸完成37.35万吨，，，，，圆满完成电煤保供使命，，，，，华能武汉发电有限公司特发来谢谢信，，，，，衷心谢谢航科物流公司和事业部从阵势出发，，，，，充分发挥国企责任继续，，，，，在水运煤接卸项目中鼎力大举相助，，，，，实时将煤炭转运至电厂，，，，，包管了煤炭库存，，，，，确保武汉市电力供应稳固。。。。。

市场营业一直拓展，，，，，工业导入取得新突破

穆涛向导事业部市场开发部员工起劲开展周边市场调研，，，，，一直积累客户资源，，，，，自动与大理石运输客户谈判，，，，，延伸营业服务规模，，，，，由简单装卸营业模式延伸为“运输+理货+装卸”一体化服务模式，，，，，约请华新水泥、宝武重钢等潜在客户到园区旅行考察。。。。。

武汉三泰斗木业有限公司是阳逻工业园翻开大门入驻实验木料工业战略导入的第一家企业。。。。。该公司到工业园考察后，，，，，对码头设施、堆场很是知足，，，，，很是期望将工厂和营业整体迁入工业园，，，，，却为木料工业导入后异地事情职员配套职工的住宿、子女上学及办公园地等问题犯了难。。。。。

“您定心，，，，，员工住宿和办公场合我可以和我们事业部认真人协商，，，，，另外，，，，，我们经常为所在地社区开展自愿服务运动，，，，，有不错的合作基础，，，，，可以去资助问一下子女入学的问题。。。。。”穆涛在相识的客户的记挂后自动提供服务，，，，，作废了客户的记挂。。。。。

穆涛让认真对接的营业员联系了阳逻工业园区所属的双柳湖滨社区，，，，，资助客户解决了其员工子女异地上学及员工住宿的问题。。。。。同时，，，，，穆涛起劲与公司协商，，，，，解决了木料工业导入相关配套的后场堆场腾挪问题，，，，，确保入园的木料能妥善存放，，，，，同时在园区为客户提供了两间办公室作为他们入驻的办公点。。。。。

经由起劲协调解决，，，，，2021年1月，，，，，原木抓斗、转运装备、部学生产装备、生涯办公物资已陆续加入，，，，，木料工业带来的码头装卸及园地租赁产出和商业发动效益为阳逻工业园实现新的突破打下了坚实的基础。。。。。

木料工业入园后，，，，，穆涛牵头进一步增强与木料厂的相同，，，，，规范各项管理，，，，，事业部与木料厂签署了园区清静生产管理协议，，，，，同时，，，，，穆涛还向导营业员起劲与黄泽实业、诚通环亚洽谈螺旋管工业导入营业，，，，，现在黄泽实业已进场，，，，，正加紧装置调试机械装备。。。。。

智慧物流建设迈上新台阶，，，，，绿色生长理念深入人心

穆涛借助自己之前在航科物流公司电子商务事业部的任职履历，，，，，向导事业部员工围绕港区园区运营，，，，，聚焦物流资源并优化资源设置，，，，，一连推进生长智慧物流、绿色物流、应急物流、共享物流，，，，，打造现代物流系统，，，，，在事业部组织建设了智慧物流生长部，，，，，勉励事业部员工充分运用供应链管理系统、OWB管理系统、口岸码头作业系统等主要信息管理系统和园区视频监控、车辆、职员、称重系统等智慧园区管理系统，，，，，以穿透式信息化跟踪指导全作业历程，，，，，作业订单和码头运输信息智能推送，，，，，吊装全电子化纪录，，，，，优化作业流程等方法，，，，，一直提升生产作业效率，，，，，起劲打造智慧化物流园区；；；；；；；；穆涛还招呼事业部起劲响应国家“碳达峰”、“碳中和”生长战略目的，，，，，推进生产方法向绿色化转型，，，，，在其向导下，，，，，事业部加入了优德88官网网站集团“碳中和”树模园区项目现场调研事情，，，，，探索清洁能源在园区的应用，，，，，起劲配合园区木光伏发电项目引进，，，，，降低园区整体碳排放水平，，，，，进一步推进事业部的降本增效。。。。。

2021年，，，，，穆涛荣获航科物流公司百亿规模“突出孝顺奖”，，，，，这是对他两年来在公司物流园板块苦干实干的最好一定。。。。。穆涛以“争”的斗志、“闯”的劲头、“干”的作风、“高”的效率，，，，，为公司“十四五”高质量生长，，，，，打造现代一流商业企业继续孝顺自己的力量。。。。。