为进一步提高下层党支部书记政治理论水平和营业能力,,,,,增强下层组织建设,,,,,强化党支部书记履职能力,,,,,凭证公司党支部书记适岗能力测试步伐,,,,,3月23日,,,,,分公司首次党支部书记履职能力测试运动在分公司总部聚会室举行,,,,,10名下层党支部书记加入了现场测试。。。。。。
本次测试运动接纳闭卷考试形式举行,,,,,主要围绕公司党建标准化事情手册、制度手册等上的有关内容睁开。。。。。。此次适岗测试试题涵盖了单选题、多选题、判断题、填空题、简答题和叙述题等六种类型,,,,,有党建基础知识,,,,,有计划策划等,,,,,紧贴党支部书记履职现实,,,,,具有很强的知识性、时政性和针对性。。。。。。
会上,,,,,分公司党委副书记、纪委书记、工会主席宋军强调了开展书记履职能力适岗测试的主要性,,,,,并对支部书记提出两点意见:一是坚持问题导向,,,,,以考促学,,,,,以考提能、以考促做,,,,,周全提升自身综合素质能力;;;;;;;二是要推行好第一责任人职责,,,,,抓实抓细支部各项事情,,,,,夯实基础,,,,,建好建强党支部充分验展战斗堡垒作用。。。。。。
通过开展此次履职能力测试运动,,,,,进一步提升党支部书记党建专业知识水平和开展支部事情的能力。。。。。。下一步,,,,,分公司党委将以此次测试为契机,,,,,在党员干步队伍中掀起学习党建知识的热潮,,,,,起劲营造"学党建、懂党建、抓党建"的优异气氛。。。。。。