优德88官网网站

企业文化

文化故事

首页 企业文化文化故事

初到工地

宣布时间:2007-07-30阅读次数:
    短短八天但却精彩、富厚、充分的公司岗前培训运动一竣事 ,,,, ,,我便踏上了加入鄂东大桥项目部建设的征程。 。 。。。早就听说 ,,,, ,,此项目是咱们二航局的重点工程。 。 。。。这次能够作为建设者 ,,,, ,,直接投身到工地 ,,,, ,,向列位师傅学习 ,,,, ,,我真是既兴奋又主要。 。 。。。
    8月16日上午 ,,,, ,,项目部黄斌主任开车去公司接我们11名新员工.。 。 。。。一起上 ,,,, ,,黄主任与我们有说有笑 ,,,, ,,亲和力很强 ,,,, ,,让我们马上轻松了许多 ,,,, ,,不知不觉地聊着聊着 ,,,, ,,我们就来到鄂东大桥项目部。 。 。。。
    首先映入眼帘的是 ,,,, ,,热火朝天的施工现场。 。 。。。员工只管顶烈日冒酷暑在40度左右的高温下作业 ,,,, ,,但个个都是坚守岗位 ,,,, ,,一丝不苟。 。 。。。我很感动:这真是一个生气蓬勃、充满活力的团队!
    艰辛斗争、字斟句酌、精诚合作、追求卓越。 。 。。。驻足在醒目的口号前 ,,,, ,,我想 ,,,, ,,这就是我们二航人的精神和追求!在学校 ,,,, ,,我们很少用叹息号了 ,,,, ,,可我们二航人以现实验动为祖国的交通建设打上了一个个叹息号!作为一个新员工 ,,,, ,,我为自己的企业而自满 ,,,, ,,为自己能到这样的企业事情而自豪!
    为了让我们新员工更快更好地顺应工地事情和生涯 ,,,, ,,项目部不但实时向我们发放生涯用品息争决我们生涯中遇到的难题 ,,,, ,,还对我们举行了为期一周的岗前培训:熟悉图纸、学习招标文件和管理条例、相识清静知识等。 。 。。。培训中我们吸收了一个个新理念 ,,,, ,,它们宛如一汩汩的水流为我们注入了学习的动力和前进的活力……
培训竣事后 ,,,, ,,我们加入了审核。 。 。。。随后 ,,,, ,,为资助新员工更快地生长 ,,,, ,,项目部凭证优德88官网网站事情岗位 ,,,, ,,指定了专人对我们举行作育 ,,,, ,,并签订了师徒协议。 。 。。。
    我很谢谢咱们鄂东大桥项目部。 。 。。。在这里 ,,,, ,,管理不是一个笼统的和毫无生命力的词汇 ,,,, ,,而是所有员工智慧、价值的集中升华。 。 。。。在这里 ,,,, ,,严细的管理和浓浓的亲情相互渗透着。 。 。。。向导们对我们职工无微不至的关爱 ,,,, ,,让我们感受到了企业这就优德88官网网站家。 。 。。。我将会以最大的热情投入到未来的事情中 ,,,, ,,起劲使自己生长为一个无愧于时代的“二航人”!
二航网群 Network group
【网站地图】【sitemap】