7月21日，，，，，，，山海高速项目部召开了2019届新员工入职座谈会。 。。。。。。项目向导班子成员及各部室认真人加入并与8名新员工举行了互动交流。 。。。。。。
座谈会上，，，，，，，项目部全体成员对新员工的到来体现欢迎，，，，，，，相关认真人先容了项目总体情形、进度要求、清静质量控制要点等。 。。。。。。项目司理分享了从一名学生到企业优异员工的生长履历，，，，，，，他勉励新员工调解自身心态，，，，，，，尽快转换角色，，，，，，，顺应新情形，，，，，，，驻足岗位从基础做起，，，，，，，一直磨炼自己的事情能力和意志品质。 。。。。。。
在讨论环节，，，，，，，新员工从事情问到学习，，，，，，，再从学习问到生涯，，，，，，，与会相关部分认真人逐一举行相识答。 。。。。。。随后，，，，，，，清静总监对新员工举行了入职清静教育培训。 。。。。。。
接下来，，，，，，，山海高速项目部将开展“导师带徒”运动，，，，，，，凭证新员工差别专业组织签署师徒协议，，，，，，，资助新员工尽快顺应事情岗位，，，，，，，融入项目各人庭，，，，，，，为项目部及分公司未来康健生长提供人才。 。。。。。。
