8月23日晚，，，， ，，菲律宾kauswagan电站码头项目部组织员工召开职工大会。。 。。。。。。大会主题是“让绩效语言，，，， ，，让员工争先”。。 。。。。。。为了贯彻落实公司“十个让”精神，，，， ，，调发动工起劲性和创造性，，，， ，，充分落实、施展绩效审核的“指挥棒”作用，，，， ，，项目部周全开展了一样平常员工绩效审核运动。。 。。。。。。绩效审核接纳季度评分制，，，， ，，评分职员为项目部职工与项目向导班子成员。。 。。。。。。评分内容主要针对员工岗位职责完成情形、清静质量重大事项情形、事情态度和纪律情形三大部分。。 。。。。。。评分审核效果直接与绩效奖金挂钩。。 。。。。。。
通过此次聚会，，，， ，，项目部员工周全相识了绩效审核方法及其起劲性和主要性。。 。。。。。。为项目员工在日后事情和生涯中创先争优起到了起劲的指导作用。。 。。。。。。（张曼）
