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为切实抓好党风廉政建设事情，，，，，，资助和催促干部员工筑牢头脑品德防地，，，，，，使其在事业上走得更好、更稳、更远，，，，，，7月13日，，，，，，长江国际公司纪委通过视频方法对2020年上半年11名新提升及转任中层干部举行整体廉政谈话 。。。。。
会上，，，，，，长江国际公司党委副书记、纪委书记覃磊指出，，，，，，新任职中层干部都是公司的中坚主干，，，，，，是公司各项事情详细的落实者，，，，，，岗位主要、责任重大，，，，，，岗位调解后，，，，，，相关责任人要依法用权、秉公用权、清廉用权，，，，，，越在主要岗位，，，，，，越要居安思危 。。。。。随后，，，，，，对全体谈话工具提出五点要求：一要一直增强学习，，，，，，始终保有“本事恐慌”的� ；；；；；小ⅰ澳芰θ狈Α钡挠腔几�，，，，，，以及与时俱进、升级扩容的紧迫感，，，，，，提高自身综合素质 。。。。。二要严于律己，，，，，，时刻注重自省、自重、自律，，，，，，在应对种种磨练历程中，，，，，，一直磨炼意志，，，，，，提高自身营业水平和事情能力 。。。。。三要求真务实、真抓实干，，，，，，增强作风建设 。。。。。四要警钟长鸣，，，，，，自觉带动比照制度找差别、比照问题找缺乏 。。。。。五要清正清廉，，，，，，自觉做到履职尽责，，，，，，做清洁忠诚继续的楷模 。。。。。
新任职中层干部依次作亮相讲话，，，，，，纷纷体现将不辜负公司的信任，，，，，，坚决贯彻执行公司各项规章制度和作风建设要求，，，，，，驻足本职岗位，，，，，，爱岗敬业，，，，，，增强学习，，，，，，求真务实，，，，，，以饱满的热情、严谨的态度、优良的作风为推动公司生长孝顺力量 。。。。。
供稿：庞念
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