五分公司湘江大桥团支部举行师徒结对仪式

    为了抓好2011届新员工的教育培训事情，，，，，，，使新员工能够熟悉本岗位的专业手艺，，，，，，，更快地走上事情岗位，，，，，，，及早顺应情形,增强现场手艺学习,在项目部早日立功立业，，，，，，，9月6日，，，，，，，五分公司福元路湘江大桥团支部全心组织，，，，，，，盛大举行了管理及工程手艺职员“传帮带——师徒结对”签约仪式，，，，，，，凭证要求让事情履历富厚、专业素质强、头脑觉悟高的师傅（包括两位班子成员）与新员工结对，，，，，，，7名新员工与各自的导师郑重的签署了师徒协议。。。。。。随着，，，，，，，师徒关系简直定，，，，，，，批注晰福元路湘江大桥项目部继去年建设“1+2导师带徒结对工程”获得局、分公司高度重视以来，，，，，，，又一次拉开了“导师带徒”方法作育新员工的序幕。。。。。。

    仪式上，，，，，，，项目书记于海对《福元路项目部导师带徒作育运动计划》做了详细的诠释和说明，，，，，，，于书记明确指出“师徒传帮带”一直以来都是我公司的一项优良古板，，，，，，，现在，，，，，，，项目部承建的福元路湘江大桥，，，，，，，是湖南省重点工程，，，，，，，是市政工程、民心工程。。。。。。“树品牌意识，，，，，，，建精品工程、争国家金杯树模奖”是项目部的理念和目的，，，，，，，要实现这一目的，，，，，，，顺应总承包管理模式，，，，，，，不但需要一个顽强有力的向导整体，，，，，，，更需要一支善于受苦，，，，，，，敢于拼搏的顽强团队和管理人才，，，，，，，步队鉴于此，，，，，，，项目部坚持做好做细此项事情，，，，，，，通过一对一攀谈、召开项目班子钻研会等方法，，，，，，，相识新员工的差别专业以及各自兴趣专长，，，，，，，并凭证专业专长资助新员工制订见习妄想，，，，，，，指定指导先生，，，，，，，建设审核档案，，，，，，，明确了师徒双方的责任和权力。。。。。。随后，，，，，，，师徒代表划分作了讲话。。。。。。两名师傅代表体现，，，，，，，不但要将自己的知识、手艺和事情履历毫无保存地教授给徒弟，，，，，，，并且要在生涯和其它方面体贴徒弟。。。。。。两名徒弟代表划分也体现，，，，，，，要虚心向师傅讨教，，，，，，，不懂就问，，，，，，，使自己尽快生长起来。。。。。。

    项目总工卢勇也在仪式上提出，，，，，，，此次运动指定的作育先生要耐心资助、指导徒弟搞好本岗位事情，，，，，，，教授事情履历，，，，，，，指导现实操作，，，，，，，并且要在头脑政治、学习生涯上体贴敬重徒弟；；；；；新员工徒弟要尊重先生，，，，，，，虚心学习，，，，，，，尽快熟悉现场操作流程，，，，，，，顺应项目现实事情情形，，，，，，，作育优异的事情习惯和规范意识，，，，，，，提高小我私家现实操作能力。。。。。。

    最后，，，，，，，项目常务副司理关成元作了总结讲话，，，，，，，他希望，，，，，，，签约师徒认真推行师徒作育协议，，，，，，，一直提高自身的专业知识和营业能力，，，，，，，相互学习，，，，，，，取长补短，，，，，，，“今天”的徒弟们能成为“明天”的师傅。。。。。。

    在热烈的掌声中，，，，，，，7名新员工与一对一指导先生庄重的签下了师徒协议。。。。。。新员工纷纷体现，，，，，，，将在指导先生的向导下，，，，，，，认真学习，，，，，，，扎实奋进，，，，，，，尽快转变角色、熟悉情形，，，，，，，充分验展自己的专业优势，，，，，，，在项目部提供的平台上施展自己的所学。。。。。。（徐尧）